انجمن مدیریت راهبردی ایران فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی 2228-6853 4 14 2013 08 23 Managerial Competency Pattern Design طراحی الگوی شایستگی مدیریتی 145 165 88800 FA مهدیه‌سادات خشوعی دکترای روان‌شناسی دانشگاه اصفهان حمیدرضا عریضی دانشیار، دانشگاه اصفهان. ابوالقاسم نوری استاد، دانشگاه اصفهان. افشین جهان‌بازی دانشجوی دکترای مدیریت بازرگانی، دانشگاه اصفهان. Journal Article 2013 02 03 The study purpose to develop managerial competency model in Isfahan Province Gas Company. Semi-structured interviews and Managerial Competencies Questionnaire were conducted with 15 managers selected purposefully (maximum variation sampling) from among the different levels of management in Isfahan Gas Company. Also, Gas monthly magazine (Nedaye Gas), job description of managers, web sites of National Iranian Gas Company and thirty provinces studied. Then concepts were collected and categorized into 8 main categories and 78 sub categories. Finally، reliability and validity of model accepted. این پژوهش با هدف طراحی الگوی شایستگی مدیریتی شرکت گاز استان اصفهان انجام شد. برای دستیابی به این هدف، با 15 نفر از مدیران سطوح مختلف شرکت گاز استان اصفهان که به روش هدفمند (با حداکثر اختلاف) انتخاب شده بودند، مصاحبه‌ای نیمه‌ساختاریافته انجام و پرسشنامة شایستگی‌های مدیریتی اجرا گردید. علاوه بر این، ماهنامه ندای گاز،‌ شرح شغل مدیران ارشد شرکت گاز اصفهان، سایت ملی گاز و سایت‌های گاز 30 استان مورد مطالعه قرار گرفت. سپس با تحلیل محتوای منابع شفاهی و نوشتاری، مفاهیم شناسایی و به 8 شایستگی اصلی و 78 شایستگی فرعی تقسیم‌بندی شدند. در مرحلة پایانی نیز اعتبار و پایایی الگو مورد تأیید قرار گرفت.<br />   https://www.smsjournal.ir/article_88800_3ad96b6f6313cfbac453056010b01a88.pdf