کلیدواژه‌ها = مدیریت عملکرد
طراحی مدل چندسطحی مدیریت عملکرد منابع انسانی در شهرداری تهران

مقالات آماده انتشار، اصلاح شده برای چاپ، انتشار آنلاین از تاریخ 17 دی 1402

10.22034/smsj.2023.411980.1921

علی اقیان؛ علی رضائیان؛ داریوش غلام زاده


عوامل مؤثر در مدیریت عملکرد چندسطحی بر مبنای کارت امتیازی متوازن

دوره 9، شماره 36، اسفند 1397، صفحه 113-128

حامد دهقانان؛ وحید ناصحی فر؛ جهانیار بامدادصوفی؛ مرتضی خان محمدی اطاقسرا


قابلیت‌های کلیدی مدیریت استعداد و قابلیت‌های نوآوری سازمانی کارکنان

دوره 5، شماره 19، آذر 1393، صفحه 77-89

عبدالرسول جمشیدیان؛ مینا یولی زاده دوجی